5月30日，济源市人民医院三甲创建培训会在北海社区卫生服务中心三楼会议室召开，院长武军、副院长杨朝阳、各科室负责人及三甲质控联络员参加了培训会。

院长武军就做好三甲创建这项工作，指出四个方面：一是统一思想，提高认识，全面理解等级医院创建的重大意义。济源市人民医院作为济源市唯一一家的三级综合医院，承担着全市的危急重症救治和突发公共卫生事件的应急处置工作，同时作为区域性医疗中心，要紧紧围绕“三甲”医院创建和打造区域性医疗服务中心为目标，力求在东院区项目建设、紧密型医共体建设、转变发展方式、专业学科建设、医疗质量和服务能力提升、精细化管理等方面实现新突破，推动医院持续健康发展，为人民群众提供全方位的健康保障。二是发扬传统，坚定信心，充分把握等级医院创建的有利时机。对照三级医院标准，医院离三甲标准还有一定差距，但目前我们的多项医疗技术填补了济源市空白，许多技术已达到省级医疗技术水平。这些是我们创建“三甲医院”的基础，也是我们的底气。全院要发扬光荣传统，坚定信心，扎实推动三甲创建工作的开展。三是精心组织，奋力攻坚，扎实完成“三甲创建”的任务。各责任科室及具体责任人要加强各科室人员认真学习《河南省三级医院评审标准实施细则（2022年版)》，切实增强创建工作的紧迫感和责任感，明确本部门、本科室的创建工作任务，做到任务到人，责任到人，措施到位，工作到位，保质保量、不折不扣地完成各个阶段的工作任务。四是强基础、提内涵。三甲办将会组织创建系列多轮培训会，以科室为单位，组织科室全员参与深度学习、理解、掌握“三甲”评审的标准和内涵。

最后院长武军表示：实现“三甲创建”目标，等不来、想不来，靠不来，需要大家齐心努力干出来。“三甲创建”，任务艰巨，时间紧迫，责任重大。对我们来说，是一次真正的考验!也是历史赋予我们的神圣使命!发扬“济医精神”，我们就一定能够克服一切困难，顺利通过“三甲创建”。让我们一起勇敢迎接挑战，奋力拼搏，不辱使命，共同开创我院更加美好的未来!

副院长杨朝阳解读了根据实施细则建立的“三甲创建”目录，重点解读了部分条款及注意事项，确保工作有计划、有步骤的开展落实，杨朝阳强调“以日常工作三甲化、三甲工作日常化”的责任感，全力以赴做好等级评审工作。



随后在座人员通过录播课方式，认真学习了郑州大学第二附属医院谢宝珍教授《综合组评审解读》专题报告。



通过本次培训，进一步增强了我院职工对三甲评审细则的理解，并形成系统性认识，为我院今后的创建工作打下了坚实基础。